Directeur.rice général.e

La tête recherchée

• Formation universitaire dans un domaine pertinent (administration, gestion, développement communautaire, travail social, relations publiques ou toute autre discipline connexe) ou combinaison équivalente de formation et d’expérience;
• Minimum de 5 ans dans un rôle de direction, de gestion ou de leadership au sein d’un organisme à but non lucratif, d’un organisme communautaire ou d’une organisation à mission sociale;
• Expérience démontrée en gestion financière, incluant l’élaboration et le suivi budgétaire, la reddition de comptes auprès de bailleurs de fonds, ainsi que la mise en place de contrôles et de processus administratifs rigoureux;
• Expérience démontrée en développement, maintien et mobilisation de partenariats avec des acteurs communautaires, institutionnels, gouvernementaux et philanthropiques;
• Capacité démontrée à représenter une organisation auprès de différentes parties prenantes et à développer son rayonnement dans son milieu;
• Expérience en planification stratégique ou en accompagnement d’un conseil d’administration dans la définition et la mise en œuvre d’orientations organisationnelles;
• Expérience en gestion et mobilisation d’équipes multidisciplinaires, incluant le développement des talents, le coaching et l’accompagnement des employés;
• Bonne compréhension des enjeux liés aux familles, aux femmes en situation de vulnérabilité, à l’inclusion sociale et au milieu communautaire québécois;
• Maîtrise des notions financières et comptables permettant d’assurer un suivi rigoureux des états financiers, des audits et des obligations de reddition de comptes.