L’entreprise de demain sera humaine

Une identité et un site revisités

La Tête Chercheuse dévoile sa nouvelle image de marque et un site web entièrement repensé. Dans un monde du travail en pleine mutation, où les qualités humaines comme la curiosité, l’intelligence émotionnelle et l’adaptabilité sont devenues essentielles, cette refonte incarne la vision renouvelée du cabinet de recrutement. La Tête Chercheuse réaffirme ainsi son rôle de leader dans l’identification de talents d’exception et l’accompagnement de ses clients, en plaçant l’humain, la motivation et l’innovation au cœur de chaque embauche.  

Un travail d’équipe au service de la marque

Trois agences ont uni leurs forces en équipe pour donner vie au projet de refonte d’image qui incarne cette approche audacieuse et qui marque le 5e anniversaire de repreneuriat d’Élisabeth Starenkyj et Annie Bissonnette, co-présidentes et associées principales du cabinet: 

• byHaus – studio dédié à la définition et la création d’identités de marques. Philippe Archontakis, identité visuelle et direction artistique; 

• Studio Réunion – studio éditorial qui se spécialise dans la stratégie d’identité et la production de contenu créatif, humain et durable. Catherine Métayer et Eve Laliberté, positionnement, rédaction et stratégie de contenu. | Justin Bisson-Beck, réalisation vidéo. Max Chabot, Studio Tangible, motion design. 

• Invisible Colors  – studio créatif numérique. Bruno Choinière et son équipe, alliés numérique. Collaboration avec MGS Impact – Matyas Gabor pour la stratégie numérique.  

Le projet a été orchestré par Sophie Reis, consultante en communication marketing/alliances stratégiques.

Une vision du recrutement axée sur l’humain

Aujourd’hui, avec l’intégration des technologies et de l’IA, cette conviction est plus grande que jamais. La Tête Chercheuse adopte une approche novatrice : dépasser le simple CV pour miser sur les supers pouvoirs humains.  

«Nous recherchons des gens avec des compétences humaines variées, des motivations profondes et une grande adaptabilité; nous nous assurons que les talents répondent non seulement aux besoins immédiats et à la transformation future de l’organisation, mais aussi à ses valeurs et à sa culture de travail.» poursuit confirme Elisabeth Starenkyj, co-présidente et associée principale à La Tête Chercheuse 

La Tête Chercheuse combine la technologie comme la psychométrie avec un temps prolongé passé aux côtés des candidat·e·s — cadres exécutif·ve·s, gestionnaires, professionnel·le·s et talents émergent·e·s — pour comprendre ce qui fait de chacun·e un acteur de changement dans son domaine.  

“Pour nous, c’est la seule façon d’apporter efficacité, clarté, et surtout, pérennité dans le processus de recrutement.” confirme Elisabeth Starenkyj, co-présidente et associée principale à La Tête Chercheuse 

Une offre redéfinie

La Tête Chercheuse propose maintenant trois forfaits de recrutement — Exécutif, Cadre et Professionnel — ainsi qu’un service de conciergerie en services RH qui offre des solutions modulables en acquisition, développement et rétention de talents.  

“Nous avons la conviction que l’entreprise de demain sera humaine. Aussi, nous proposons un accompagnement complet incluant ateliers de leadership et du coaching. Cela permet aux nouvelles recrues — mais aussi à vos équipes — de développer les compétences et la posture nécessaires pour réussir et s’épanouir dans votre organisation. » confirme Annie Bissonnette, co-présidente et associée principale à La Tête Chercheuse.  

À propos de La Tête Chercheuse

Depuis plus de 27 ans, La Tête Chercheuse accompagne les entreprises et organisations à travers le Québec dans le recrutement de professionnels et de cadres en communication, marketing, numérique, opérations, RH et direction exécutive. Grâce à une approche alliant intuition et technologie, le cabinet identifie des talents qui soutiennent la stratégie des organisations. 

• Découvrez le nouveau site web dès maintenant : latetechercheuse.com