CONFIDENTIEL
Rive-Sud de Montréal
Permanent, temps plein
Une grande entreprise manufacturière opérant plusieurs sites au Québec et en Ontario.
Le rôle
Il.elle sera responsable de planifier, organiser et diriger l’ensemble des activités permettant le traitement hebdomadaire des paies de 1800 employés tout en respectant les 7 conventions collectives.
Les incontournables
- Compétence académique : DEC en administration ou comptabilité; certifications de l’association canadienne de la paie (atout);
- Expertise en gestion de la paye : Minimum 10 années d’expérience pertinente avec des connaissances approfondies des processus de paie et des réglementations;
- Compétences en leadership : Capacité à diriger et motiver une équipe de deux analystes à temps plein;
- Compétences analytiques : Aptitude à analyser des données complexes et à produire des rapports précis et détaillés;
- Compétences en communication : Capacité à communiquer efficacement avec les employés et les parties prenantes; bilinguisme requis;
- Maitrise des outils de paye : Familiarité avec les logiciels et systèmes de gestion de la paie (connaissance de SAP un atout). Très bonne maîtrise de la suite MS Office et plus particulièrement Excel.